很多人覺得在面試中，看似簡單的情景溝通題，要想答好也并非易事。優就業教育專家認為必須掌握以下這四大法寶，方能淋漓盡致的展現你超強的溝通能力。
一、明確目標、有的放矢：溝通目標不同會左右我們的溝通內容。比如說，你的閨蜜因為男朋友經常出差而吵架了，你去勸她。如果你的溝通目標是勸他們和好如初，相濡以沫。你會說：你男朋友雖然不能經常陪在你身邊，但他在努力的工作，也是為了你們的將來在奮斗，而且他的工資也都交給你還有什么不放心呢。所以工作上你要多理解他，不要因為出差而吵架，這樣會增加他的負擔。但如果你已經喜歡你閨蜜的男朋友很久了，想借此機會勸他們分手，那你會說：他經常出差，每天接觸的人那么多，會不會已經有外遇了，你要多留點心啊。所以，我們要根據問題來準確的分析出我們的溝通目標。
二、找準身份、量體裁衣：身份不同我們溝通的語言、方式、語氣、語調都會有所區別。比如，你的兒子在學校被老師批評了，回家之后你會批評他不好好學習，在學校鬧事。而你的朋友在單位被領導批評了，那你會勸他不要往心里去，你也經常被領導批評要正確的看待領導的批評等。這就要求我們找準問題中的身份定位，根據身體來決定我們溝通的方式和內容。
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